到岗时间:1个月之内
性别要求:不限性别
职责描述:
1、协助管理者代表制定质量方针和目标,建立健全高于ISO要求的公司级文件化质量体系;
2、负责制定质量体系文件控制计划,及相应文档的编写、修订等工作,并督导实施;
3、建立和健全内外部质量信息反馈和处理系统;
4、负责对各个部门体系运行的有效性,实时进行监控;
5、内审与管理评审的组织与协调,配合外审工作;
6、通过不断实施的流程优化,使公司体系持续改进。
任职要求:
1、具有全面质量管理知识,熟悉ISO9000质量管理体系标准;
2、具有较强的质量策划和数据分析能力;
3、掌握统计方法及QC七大手法的使用;
4、有较强的文字编辑能力、沟通和协调能力。
职位发布者
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