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装饰装修工程师

6000-12000元
天津市- |应届毕业生经验 |本科学历
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2023-11-24 更新被浏览:
人事部 聊一聊
最近在线时间:2023-11-20 17:11
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地址:天津天津 查看上班路线
职位描述
到岗时间:1个月之内 年龄要求:35周岁以上 性别要求:不限性别 婚况要求:未婚
1.参与编制施工方案、技术措施、工程变更洽商;
2.负责按照施工图纸、施工标准规范要求,解决现场具体技术问题;
3.负责施工前的技术准备工作,进行图纸自审,参加会审,整理会议纪要;
4.参加设计交底及施工组织设计技术交底,对施工作业人员进行技术交底;
5.参与分项、分部工程质量评定,并参加制定质量问题处理的技术方案;
6.负责对工程测量定位的监督检查;
7.参与QC活动,开展新工艺、新技术的推广应用具体工作,编制施工工法、施工技术总结;
8.负责技术资料填写及报验,各项技术资料的签证、收集以及有关竣工资料的整理、归档工作;
9、负责与设计及精装修深化设计单位沟通对接,确定节点做法;
10、负责精装修工程施工现场组织协调。
求职提醒:求职过程请勿缴纳任何费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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会员等级
  • 计算机/互联网/人工智能
  • 集体企业
  • 1000人以上
  • 300万
中国二十二冶集团有限公司(以下简称中国二十二冶集团),隶属于世界企业五百强的中国冶金科工集团有限公司,是以工程承包、房地产开发、装备制造和资源开发为主营业务的综合性大型企业集团,具有冶炼工程、房屋建筑工程施工总承包特级;矿山工程、市政公用工程、机电安装工程施工总承包壹级;化工石油工程施工总承包贰级;公路工程、电力工程施工总承包叁级;地基与基础工程、钢结构工程、机电设备安装工程、炉窑工程、管道工程专业承包壹级;建筑智能化工程、送变电工程、港口装卸设备安装工程、混凝土预制构件专业、土石方工程专业承包贰级;建筑装饰装修工程设计与施工一体化二级资质;工程设计建筑行业、冶金行业甲级。注册资本金270000万元人民币,现有14个职能部门、1个事业部、13个分公司、6个全资子公司、2个控股子公司,形成了集团化的管理架构;截至2013年底在岗员工8578人。
中国二十二冶集团为原冶金工业部直属企业,于1978年2月在唐山正式组建,其前身为冶金工业部第二冶金建设公司唐山抗震救灾指挥部。1993年1月经冶金工业部批准,更名为中国第二十二冶金建设公司。随着国家机关体制改革和政企分开,1998年中国二十二冶成为中国冶金建设集团成员单位。2006年11月下旬,根据中冶集团总体部署实施主业改制,以分立的方式成立了中冶京唐建设有限公司,中国第二十二冶金建设公司作为存续公司继续保留;2007年5月按照集团安排,存续公司改制为法人独资一人有限公司,企业名称变更为中国第二十二冶金建设有限公司;2010年1月中国第二十二冶金建设有限公司吸收合并中冶京唐建设有限公司,更名成立中国二十二冶集团有限公司。
中国二十二冶集团作为具有30多年创业与发展历史的国有大型综合性企业,先后承建、参建了鞍钢、本钢、包钢、武钢、宝钢、首钢、唐钢、莱钢、济钢、邯钢、承钢等大批国家和地方的钢铁基地建设项目,房屋建筑、体育场馆和市政工程项目,以及建材、能源、化工、电力、交通、水利等行业的各类工程和国外许多工业与民用工程建设项目。有200多项工程分别获得鲁班奖和国家优质工程、全国用户满意工程以及各类省部级优质工程奖,其中获得中国建筑业最高奖——鲁班奖11项,在祖国长城内外、大江南北铸就了座座丰碑,为国家冶金工业和现代化建设做出了贡献。
中国二十二冶集团连续多年被国家工商总局命名为 守合同重信用 企业,多次荣获 全国优秀施工企业 、 全国建筑工程名牌企业 、国家aaa级信用等级企业、全国 五一 劳动奖状、 部级科学技术进步奖 、 国家重大技术装备成果奖 、国家技能人才培育突出贡献奖等荣誉称号。曾被国务院国资委党委授予先进基层党组织荣誉称号;被国务院国资委、人力资源和社会保障部评为 中央企业先进集体 ;荣获 全国企业文化建设优秀单位 、 全国精神文明建设工作先进单位 等荣誉称号。
中国二十二冶集团始终坚持 科技兴企 战略,走产学研用相结合的道路,大力推进企业技术进步和创新,建设创新型企业。中国二十二冶集团获得2009年度全国工程建设标准化先进集体、 十一五 全国建筑业科技进步与技术创新先进企业、中国中冶2009、2010年度优秀创新型企业和知识产权管理先进单位。拥有河北省技术中心2个,中冶集团技术中心1个,目前累计拥有有效专利375件,其中发明专利45件。
中国二十二冶集团以科学发展观统领全局,创新经营思路,加快转型升级,开拓新兴市场,提升管理水平,提高发展质量,年度营业收入突破200亿元,始终保持了开拓进取的创业精神和旺盛的发展势头,实现了跨越式发展并走向创新提升式发展之路。
中国二十二冶集团将以 创新提升、做强做优、科学发展、长富久安 为发展总战略,践行 敬业、忠诚、团结、进取 企业精神和 奉献社会、回报股东、发展企业、造福员工 的企业价值观,着力推进公司从规模效益型向质量效益和价值创造型企业的转变,正在向着建设成为产业合理、行业领先、品牌知名、在国内外具有较强竞争力的集团化大型企业奋勇前进。
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